□记者 斯向阳

　　本报讯 昨日，由金华市委常委、组织部长温暖任组长的金华市考核组一行来到我市，就2012年度党政领导科技进步和人才工作进行检查指导。

　　在工作汇报会上，金华市委常委、东阳市委书记徐建华介绍了我市有关情况。

　　2012年，我市根据推进省国家技术创新工程试点工作的要求，全面落实和完成了新一轮技术创新工程各项目标任务，被评为“2010-2012年度全省科技系统先进集体”。在具体工作中，我市注重强化政策扶持，积极搭建合作平台，加快引进各类人才，不断深化科技创新体系建设；大力实施重大科技计划项目，加大高新技术企业和创新型企业培育力度，全面做好节能环保工作，不断推动高新技术产业发展；积极实施“科技惠农”工程，加强农业生产标准化建设和农产品质量安全管理，深化科技特派员制度，持续开展科技支农惠农活动；深化国家传统知识产权保护试点，加大资金投入，强化专利执法，不断加强专利申请和保护工作；加大财政支持和教育扶持力度，强化资金保障，推进教育均衡、协调、平稳发展。

　　在人才工作方面，我市全面落实科学人才观，紧紧围绕“强市名城”建设目标，加强组织领导、工作规划和人才投入，不断完善党管人才工作机制；出台人才引进政策，搭建交流对接平台，积极组织人才招聘会，不断创新人才工作方法；认真做好拔尖人才的选拔和服务工作，大力实施“222”企业经营管理人才素质提升工程，注重高技能和高层次人才培养，强化人才队伍教育培训；规范大学生“村官”选聘工作，落实保障待遇，加强培训管理，促进大学生“村官”有序流动；评选表彰先进，加强宣传工作，完善服务机制，加大服务力度，在“人才强市”建设上取得了可喜成绩。

　　在听取汇报、查阅资料、个别谈话后，金华市考核组对我市工作给予充分肯定，认为东阳市党委、政府和社会各界对科技进步和人才工作高度重视，基础扎实，措施有力，载体丰富，成效明显，有力支撑了经济社会的发展。考核组希望我市进一步优化科技进步和人才工作环境，强化“科技是第一生产力，人才是第一资源”的意识，在全市形成“党委领导、政府引导、各方参与、社会协同”的科技人才工作格局；完善政策激励机制，推进高新技术产业发展，加快科技创新平台建设，实现科技工作的率先赶超，发挥示范带头作用；在高层次人才引进、激发企业主体作用、提升人才工作整体效能上下功夫，不断加大招才引智力度。

　　徐建华表示，我市将以此为契机，进一步加大工作力度，不断推动科技进步和人才工作上新台阶。

　　市委常委、组织部长俞佩芬参加汇报会。