□通讯员 楼绍新

    日前，笔者走进浙江思科制冷股份有限公司的车间。相比往年，同样的“桑拿天”，似乎今年的温度要稍微低一些。在感受习习凉风之际，仰头望见头顶上超大型电风扇正在旋转送风哩！该公司为员工“降温避热”究竟施了哪些招数呢？

    降温——采取有效的措施。该公司的厂房都是清一色的钢架彩钢板房，比钢砼厂房的隔热性能差。几幢厂房空间最小的也有10万立方米，大的有25万立方米，顶上还有通透的换气窗，这样的厂房是不可能装空调降温的。该公司就在屋顶上铺上了太阳能电池板，挡住了高热，既降温又发电，可谓一举两得。车间配置了142台风扇，达到每一个工位都有风扇，工位密集的区域顶上还悬挂了2架直径7.3米的特大吊扇。据悉，公司每天下午三时要给员工发放冰镇豆奶或绿豆汤；每天供应充足的桶装纯净水与防暑药品；每年都给员工发放高温补贴。

    避热——实施合理的生产。该公司电焊、气焊、切割、喷漆、喷砂等“热”的工种都采取“避热”生产。据电焊组周师傅介绍，他说下午高温时段，不是生产急需，一般安排取料与清理等活。喷砂工是该公司所有工种中受热程度最高的。在闷热密闭的喷砂房里，给工件作除锈处理，必须穿着厚实的防护服，好像是“防化兵”一样，不然极易被喷出的铁砂击伤身体。喷砂工王忠兴说，喷砂房既不能装空调，也不能装电风扇，每天做完一个工件，衣服就湿得像从水里捞起来一样，此时公司都会安排他到空调房休息一会儿。