小许是2009年的本科毕业生。在大学里，小许的学习成绩非常优秀，常常能拿到学校奖学金，让不少人羡慕不已。去年，小许回到东阳，很顺利地进入了市区一家效益很好的国有企业办公室工作。

　　正当小许信心满满，准备在岗位上大展身手时，却发现公司领导并没有重视她，而是将公司仓库的钥匙交给了她保管，让她当起了仓库保管员。

　　于是，小许每天的工作就是仓库和办公室两头跑，专门替人领取物品。另外，办公室里许多零碎杂乱的活也落到了她的身上。

　　这样干了将近一年，小许原先的满腔热情像被泼了冷水，再也旺不起来。想起大学时代的辉煌，小许就有了伤感之情，觉得这些小事让她这么一个本科生来做，真的是大材小用，而这么做下去，真不知何时会是个尽头。

　　原因分析：

　　小许大学时期表现优秀，在工作中却被打入“冷宫”不被重视。加上自认为是高中生可以做的琐碎小事，却让堂堂一个本科生来做，这让期待大显身手的她产生了大材小用的委屈感。

　　解决方法：

　　在工作中，一定会有挫折，特别对一个刚毕业从事工作的大学生来说。可是无论遇到什么挫折，大学生都要以积极的态度应对，要有乐观的心态。失败者找借口，成功者找方法。小许如果这时候放弃，必定会被领导认为：你连小事都做不好，那又该如何让你干大事呢？

　　是金子总会发光。因此，小许只有更加积极主动地做好本职工作，才能有更好的突破，久而久之也必能获得公司领导信任。